近期，青岛创新学校初中部正式加入上海学领教育（青岛）集团，双方携手，倾力打造高品质、寄宿制、小班化优质初中。有深耕青岛教育20余年的学领教育集团的加入，建校20余年的青岛创新学校翻开了崭新的发展篇章。
在重新出发的教育征程上，青岛创新学校承大爱初心，担教育使命，坚持“立德树人，追求卓越”的价值导向，“面向每一个、激活每一个、成就每一个、创新每一个”，以自信的姿态和卓越的追求，回应家长和社会的期待。
可以预见，青岛创新学校正在经历焕然一新的“大变身”，这种变化不仅体现在投资额达2.2亿元顶级配置的校舍，为孩子创造安全、安心、安定的学习和生活环境，更体现在办学格局、办学理念、师资建设、学生培养等方方面面。
锻造卓越教育品质，回应社会期待
卓越的教育品质才能回应社会的期待，而青岛创新学校早已厉兵秣马，蓄势待发。学校坚持“尊重个性，培育自主，提供选择，追求卓越”的办学理念，坚持以小班化教学为切入点，以“一生一策”为方式，积极打造“轻负高效，全纳育人”的办学特色。
学校将“课程育人、环境育人、管理育人、活动育人”四个育人模式相结合，打造“全人教育”教育新格局。面对中考改革，学校将结合中考录取新模式，夯实国家课程，拓展特色课程，开发校本课程。在创新课程体系中，国家课程体系求“精”，以严谨、规范、分层为特点；学院课程体系求“活”，完美体现自主、选择、个性；荣誉课程体系求“高”，兼具高度、深度、广度。在对国家课程高水平实施，对校本课程高质量实践的过程中，让每个学生都绽放精彩。此外，在家长们最为关注的师资方面，学校也将依托集团平台，组建优质师资，开展高端研训，用卓越师资成就学子成才梦想。
个性定制成长方案，为每一名学生赋能
在青岛创新学校，先进的办学理念渗透在教育教学的每个细节当中。学校根据“分类培养，因材施教，特色课程，各美其美”的原则，推行启发式、探究式、合作式等教学方式，启动走班制、选课制等教学模式，让学生各扬其长、各得其所；根据“专业引领、专职辅导、专注培育”的原则，让学生与导师朝夕相处，并在导师的引导下进行自主学业规划、职业规划和初步的人生发展规划，找到兴趣点，发掘闪光点。
与此同时，学校依托学术学院、语意学院、体育学院、艺术学院、科技学院、戏剧学院等“六大学院”，开设学生社团，聘请高水平指导老师，让每一名学有专长的学生得到长足发展。而60亩的室外运动场地、室内体育馆，专业的舞蹈教室、戏剧演出厅、乐器练习房，都将成为学生兴趣专长发展的重要“见证者”。此外，分层实施的“星光自习室”，摒弃传统的灌输模式，采取导师引导下的同伴互助模式，让自习成为学生们的一种动力、一种荣耀。
推出优才卓越计划，激发学生无限潜能
在青岛创新学校，学生的潜能发展将拥有无限边界。由学校精心设置的“优才计划”和“强基计划”，将激发学生的无限潜能。
强基计划主要面向品学兼优、具有领导力、学科素养突出的优秀学生，或者获得区级及以上荣誉称号、担任班级及以上学生干部。入选强基计划后，每生每年可获得1-3万元强基基金。优才计划主要面向品行端正、综合成绩优良，在艺术、体育、科技等领域特长突出的学生，入选优才计划后，每生每年可获得1-3万元优才基金。
推行课程化寄宿，给学生家一般的生活品质
作为一所高品质寄宿制学校，青岛创新学校带给学生的是家一般的生活品质。在衣、食、住、行等方方面面的细节之中，创新学子感受的是满满的幸福感。
多套高品质、款式新的校服，严格执行国家最高行业服标准；学生衣物清洗服务、床铺除螨和晾晒被褥等服务，让学生畅享“家庭式”贴心优质服务。学生们的一日三餐，由专业营养师进行膳食搭配，确保餐品美味，营养健康。学校周末提供校车接送服务，配备专业随行人员，节省接送时间，保障学生回家、返校安全。
尤为值得一提的是，学校的住宿环境、智能化管理以让家长放心、让学生舒心为目标。学校宿舍设施齐全，四人一间，设有独立淋浴室。宿舍有班主任、学科教师轮流值班，设有专职宿管教师陪同，还有24小时安保、24小时校医服务。此外，学校还配备专业心理导师，从生活、情感、学术等领域引领青春期的孩子有青春、无叛逆；同时学校配备家庭教育导师，让家校携手共育青春美好。
青报教育在线 王敏敏
青岛创新学校初中部已全面开启招生报名通道，名额有限，欲报从速。
电话：18353202517（微信同号）。
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在这所初中名校，抗疫一线医务人员子女可列入强基计划、学费减免
疫情当前，青岛创新学校也快速行动起来。为致敬抗疫英雄，青岛创新学校初中部决定启动助力一线医务工作者行动。
青岛创新学校此次的助力行动面向经卫健部门安排，在定点医院直接参与救治新冠肺炎患者、服务抗击疫情的一线医务工作者，支援外地医疗队全体人员的子女。
学校将优先保证一线医务工作人员子女就读创新初中；对一线医务人员的子女就读提供学费减免，列入学校强基计划培养，每生每年可获得1-3万元强基助学基金；对在本次抗疫工作中获得政府特别表彰的一线医务人员的子女落实更加优惠的就读和费用减免政策（根据受表彰的级别另定具体政策）；对一线医务人员的子女落实特别关爱政策，如：提供个别辅导服务、特长发展服务、升学咨询服务等。
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